Новости для интеллектуалов

Новости креативного класса

Каталог компаний

Выбрать тренинг

Летнее чтение:

Добавить в Каталог

Статьи

О Клубе

Форумы

Публикация месяца

TreKo.Ru Консалтинг и тренинги

Рейтинг@Mail.ru



инерция мышления

    Найдено статей: 17    Показано: 1 — 10

Вопрос: Какие «побочные явления» возникают при внедрении бизнес-решений?  »»»

Макатрова Надежда Сергеевна, Бизнес-консультации: какие классы бизнес-задач, за какое время и при каких условиях может помочь решить Заказчику бизнес-консультант?  »»»

Фадеев Павел Эдвардович, Терпиловский Геннадий Чеславович, Кравец Наталия Викторовна, От традиционной сладости страдания в театре к моделированию действий позитивного человека  »»»

Алексей Богданец, Методика усовершенствования курсов

В данной статье хочу представить Методику усовершенствования учебных курсов. »»»

Задача №9 конкурса "15 кейсов о создании нового тренинга / семинара, консалтингового продукта"  »»»

Как грамотно назвать компанию?

"Российский рынок расширяется с каждым днем. Московская регистрационная палата ежемесячно регистрирует несколько тысяч предприятий. Несмотря на широкий словарный запас русского языка, названия предприятий очень часто схожи либо дублируют друг друга. »»»

Цифры, характеризующие мировые тенденции образования

"По оценке Джея Конджера, профессора колледжа Клермон МакКенна и Лондонской школы бизнеса, в этом году компании истратят на повышение квалификации персонала $50 млрд. »»»

Инерция мышления пользователей Интернет

Многие пользователи Интернет уверены, что Yahoo это и есть Интернет... »»»

Инерция мышления приводит к речевым казусам

"Простодушный податель новостей без всякой иронии сообщал недавно из телевизора: "Во время своего визита на Остров свободы папа римский заявил..." - имелся в виду визит на Кубу. Из продолжения фразы следовало, что папа протестовал против ущемления на острове именно свобод и прав. Оксюморон получился. Но совершенно невольный. »»»

Захаров Николай Львович, «Загадка русской души» или особенности мотивации труда российского персонала

Отличается ли мотивация труда россиянина, китайца, немца, американца и др.? Необходимо ли для их мотивации использовать различные стимуляционные инструменты? Или напротив, один и тот же стимуляционный механизм может оказывать на всех одинаковое мотивационное влияние? Эти вопросы скорее являются риторическими, однако и они требуют ответа. »»»


 Следующие 

2

Методические статьи
Статьи и дискуссии
Полезные бизнес-цитаты
Коллекции
На главную




Анонсы мероприятий

Главная рассылка
Творческие личности
и команды.
Методики креатива

более 7500 Подписчиков


Новые компании в Каталоге

Для Пользователей: направляя нам электронное письмо и/или заполняя любую регистрационную форму на сайте,
Вы подтверждаете факт ознакомления и безоговорочного согласия с принятой у нас Политикой конфиденциальности.


English
Deutsch
Russian